従業員数50名以上の事業場では年1回のストレスチェック実施が義務付けられています。

まだ始まったばかりの制度のため、実施方法をどうするか・誰に実施者を頼むかなど決めかねている会社もあるかと思います。

EAPパートナーでは、ストレスチェック実施者となれる提携法人や産業医を委嘱契約できる大手EAPプロバイダーとのネットワークがあります。
ストレスチェック関連で専門事業者をお探しの企業様に情報提供致しますので、どうぞご遠慮なくお問合せください。

また当オフィスでは、ストレスチェック後の社外相談窓口サービス「EAPコンソーシアムほんあつぎ」や年間契約不要でご利用いただける人事管理職相談「タイムリーサポート」など、中小企業様に使い勝手の良いEAPサービスをご用意しております。
まずはお気軽にお問合せください。